In unserem Fachbereich 4 ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle zu besetzen: Referent/-in (m/w/d) Marketing, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement. (Beschäftigungsumfang 50%) Bewerbungsschluss: 12.12 .2022
Im Teilprojekt ‚Biographische Genese geschlechterpolitischer Verortung‘ (GERDEA) sind folgende Stellen zu besetzen: Zwei Wissenschaftliche Mitarbeiter/-innen (m/w/d) (Beschäftigungsumfang 50% sowie 70%) Bewerbungsschluss: 11.12.2022
Im Referat für Chancengleichheit und Diversity ist folgende Stelle zu besetzen: Fach-Beratung für Studierende mit Behinderung oder chronischer Erkrankung (m/w/d)(Beschäftigungsumfang 50 %) Bewerbungsschluss: 04.12.2022
Am Fachbereich 3 Wirtschaft und Recht ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle befristet für drei Jahre zu besetzen: Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d) Forschungsbereich Virtuelle Führungskommunikation (Beschäftigungsumfang 65% = 26 Std./Wo.)
Am Fachbereich 3: Wirtschaft und Recht ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle befristet für drei Jahre zu besetzen: Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d) Forschungsbereich Leadership Perspektiven